東莞公司logo設(shè)計(jì)公司如何設(shè)計(jì)簡(jiǎn)約的logo
東莞公司logo設(shè)計(jì)公司不需要經(jīng)驗(yàn)豐富的圖形設(shè)計(jì)師就能發(fā)現(xiàn)便宜的品牌標(biāo)志設(shè)計(jì),而且普通消費(fèi)者比您想象的要精明。
請(qǐng)記住,您的品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)代表了您的整個(gè)品牌;它不僅僅是您的網(wǎng)站或名片的小圖片。
該符號(hào)將比您想象的要快60,000倍的圖像處理速度,從而比您想像的更快地做出品牌判斷。
圖形設(shè)計(jì)的許多原理與行為心理學(xué)密切相關(guān)。
即使你的普通消費(fèi)者無(wú)法溝通,為什么您的標(biāo)志,讓他們感到尷尬,厭惡,或困惑,他們就會(huì)有反應(yīng)。
您可能知道您喜歡(和不喜歡)品牌標(biāo)志和圖形的地方。
無(wú)論您是考慮重新命名還是購(gòu)買第一個(gè)專業(yè)品牌標(biāo)志,東莞公司logo設(shè)計(jì)公司都可以通過(guò)以下幾種方法來(lái)評(píng)估如何發(fā)現(xiàn)便宜的品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)。
1-過(guò)于復(fù)雜
僅用一秒鐘的時(shí)間,考慮一下一些世界上最知名的品牌標(biāo)志。
您只是想到麥當(dāng)勞的“M”嗎?耐克的耐克?還是咬了一口蘋果?
所有這些品牌標(biāo)志都非常簡(jiǎn)單。
許多著名的品牌標(biāo)志甚至都經(jīng)過(guò)修改以變得更加簡(jiǎn)單。
正如HubSpot的梅格·霍普(MegHoppe)所強(qiáng)調(diào)的那樣,“沒(méi)有人會(huì)花時(shí)間來(lái)剖析外觀復(fù)雜的品牌標(biāo)志?!?/p>
下面顯示的品牌標(biāo)志顯示出極大的簡(jiǎn)潔性,而不會(huì)顯得乏味:
到底是什么標(biāo)志了品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)復(fù)雜性和簡(jiǎn)單性之間的區(qū)別
過(guò)多的顏色,詳細(xì)的圖像,復(fù)雜的字體或過(guò)多的多余元素都可能引起混亂的品牌標(biāo)志。
標(biāo)志設(shè)計(jì)異常復(fù)雜,并不能使您的品牌看起來(lái)高檔或精美。
東莞公司logo設(shè)計(jì)公司這意味著您的圖形設(shè)計(jì)師不了解簡(jiǎn)單性的價(jià)值。
2—缺乏多功能性
真正廉價(jià)的品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)最悲劇和熟悉的標(biāo)志之一就是缺乏多功能性。
在當(dāng)今的營(yíng)銷文化中,品牌標(biāo)志在多種媒體上縮放和顯示吸引力的能力至關(guān)重要。
標(biāo)志設(shè)計(jì)的多功能性意味著可以在智能手機(jī),平板電腦和計(jì)算機(jī)屏幕上使用;印刷廣告,甚至廣告牌。
適應(yīng)性是創(chuàng)建品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)時(shí)要考慮的關(guān)鍵過(guò)濾器,而且太多的小企業(yè)主沒(méi)有意識(shí)到正確的限制。
建議您在進(jìn)行最終選擇之前先詢問(wèn)以下問(wèn)題,以免日后完全重新品牌化:
此品牌標(biāo)志可以單色打印嗎?只是黑色和白色?
如果品牌標(biāo)志在任一方向上縮小到不超過(guò)2厘米,是否保留該品牌標(biāo)志的消息?
如果品牌標(biāo)志被炸成廣告牌大小,它會(huì)顯得太平淡或無(wú)聊嗎?
當(dāng)您應(yīng)用靈活性過(guò)濾器時(shí),這會(huì)讓您感到驚訝,必須丟棄多少個(gè)設(shè)計(jì)概念。
出色的品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)通常足夠復(fù)雜以至于規(guī)模巨大,并且足夠簡(jiǎn)單以在故事很小時(shí)講述一個(gè)故事。
下面的墨爾本市品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)很好地說(shuō)明了靈活性:
3—導(dǎo)數(shù)
東莞公司logo設(shè)計(jì)公司主要由消費(fèi)者需求推動(dòng)的圖形設(shè)計(jì)和品牌領(lǐng)域出現(xiàn)了主要趨勢(shì)。
所要做的就是訪問(wèn)多姿多彩的時(shí)髦品牌標(biāo)志生成器,以了解“炫酷”公司如何進(jìn)行自身品牌塑造的最新模式。
您是否應(yīng)該忽略最新的圖形設(shè)計(jì)趨勢(shì),還是要避免將諸如Pantone年度色彩之類的短暫因素納入您的品牌中?
幾乎肯定。
世界上最美麗,最有效的品牌標(biāo)志在設(shè)計(jì)上幾乎是永恒的。如果您的任務(wù)是傳達(dá)品牌的臀部因素,那么比派生設(shè)計(jì)更有效的方法。
以下面的寶馬品牌標(biāo)志為例。
他們?cè)?916年設(shè)計(jì)的原始品牌標(biāo)志并沒(méi)有太大變化,只是偶爾在造型上進(jìn)行了更新,以保持新鮮感。
4—令人難忘
世界上最好的品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)一目了然地傳達(dá)了整個(gè)品牌。
樂(lè)高的品牌標(biāo)志(如下圖所示)傳達(dá)了有趣和童趣的想法。
梅賽德斯·奔馳(MercedesBenz)的品牌僅用三行和一個(gè)圓圈就可以說(shuō)明豪華。
最好的品牌標(biāo)志要講一個(gè)故事,這就是為什么它們通常都獨(dú)一無(wú)二。
傳奇的品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)專家PaulRand曾經(jīng)說(shuō)過(guò),品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)的唯一硬性規(guī)定是:
獨(dú)特,令人難忘且清晰。
雖然定義難忘的設(shè)計(jì)非常困難,但是肯定有一些因素。
在不傷及觀眾的情況下,可能會(huì)有些令人驚訝。令人著迷并且令人著迷。
最終,它將變得既原始又熟悉,以使觀眾希望這是他們的想法。
您的品牌具有可以為世界提供的有效和原創(chuàng)的東西。
如果您的品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)看起來(lái)像其他所有小型企業(yè)的品牌,那么您就沒(méi)有在傳達(dá)自己的獨(dú)特價(jià)值主張。
5-這是“錯(cuò)誤”的顏色
即使顏色本身并不“丑陋”,顏色也可能是錯(cuò)誤的或“錯(cuò)誤的”。
專業(yè)品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)始終考慮色彩理論,這是人類如何感知各種陰影的科學(xué)。
紅色:重要性,危險(xiǎn),憤怒和熱情
橙色:能量,健康和活力
黃色:活力,希望和怯ward
綠色:豐富,增長(zhǎng),金錢和新起點(diǎn)
藍(lán)色:責(zé)任心,鎮(zhèn)定,悲傷
紫色:創(chuàng)意,想象力和版稅
黑色:力量,優(yōu)雅,神秘和形式
白色:純度和清潔度
品牌標(biāo)志的原色和副色應(yīng)反映您作為組織的身份。
例如,一家金融計(jì)劃公司可能會(huì)不負(fù)責(zé)任地帶有黃色品牌標(biāo)志,而a廢的紫色陰影可能不適合健康食品品牌。
不熟練的顏色選擇可能是缺乏經(jīng)驗(yàn)的設(shè)計(jì)師在Fivver或99Designs等網(wǎng)站上進(jìn)行低成本品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)的標(biāo)志。
相關(guān)文章:正確的品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)如何增加銷售額
6—品牌不合適
雖然色彩理論是品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)講述故事的最重要方式之一,但它遠(yuǎn)非唯一因素。
東莞公司logo設(shè)計(jì)公司許多專家認(rèn)為,圖形設(shè)計(jì)大約有六項(xiàng)原則會(huì)影響消費(fèi)者對(duì)設(shè)計(jì)的看法。
這些原則是:
平衡
接近
對(duì)準(zhǔn)
重復(fù)
對(duì)比
空間
圖形設(shè)計(jì)的所有基本原理在顏色和版式的幫助下共同發(fā)揮作用,傳達(dá)信息。如果一個(gè)因素明顯偏離或被忽略,則設(shè)計(jì)不佳會(huì)掩蓋您的信息。而且很有可能結(jié)果是令人沮喪,混亂或簡(jiǎn)直便宜。標(biāo)志設(shè)計(jì)不當(dāng),對(duì)比度不足會(huì)導(dǎo)致視覺(jué)障礙者難以導(dǎo)航。不平衡的品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)擾亂了人類對(duì)圖案的自然吸引力。接近度和對(duì)齊方式可以正確引導(dǎo)觀眾的眼睛。符合所有六個(gè)設(shè)計(jì)原則的品牌標(biāo)志設(shè)計(jì)絕非奢侈,任何試圖講故事的人都必須這樣做。更名很難。它具有挑戰(zhàn)性,昂貴且并不總是有效。
即使有大量預(yù)算,也有一些備受矚目的品牌標(biāo)志失敗和品牌重塑的案例。
Gap的新品牌標(biāo)志(位于下方,位于中間)僅持續(xù)了四天,然后才恢復(fù)為當(dāng)前設(shè)計(jì)。購(gòu)買品牌標(biāo)志時(shí),您的目標(biāo)絕不應(yīng)是為了獲得可以負(fù)擔(dān)的最實(shí)惠的品牌標(biāo)志設(shè)計(jì),也不應(yīng)該選擇需要快速更換的品牌標(biāo)志。